近年来，相山区坚持问题导向，强化顶层设计，积极探索“网格党支部+居民议事会”相结合的党建引领基层治理新模式，形成了“组织全覆盖、管理精细化、服务全方位、治理智慧化”社区党建管理服务网络，提升了党建引领精细化社区治理新能级。

一、聚焦组织建强，实现社区力量“攥指成拳”。围绕网格化治理在回迁小区、安置小区治理中的“底座”作用，建强组织体系，各方联动更加紧密、精细治理更加有效。一是合理划分网格。综合考虑小区面积、居住人口以及服务半径等因素，按照300-400户的标准划分网格，推动相关部门设立的工作网格多网合一。二是建立网格党组织。完善“社区党组织—网格党支部—楼栋党小组—党员中心户”四级组织体系，吸收社区工作人员、党员居民代表、物业企业党员等主体进入网格党支部，目前，全区吸收网格党支部成员1456人。三是成立居民议事会。在网格内同步建立居民议事会，提倡网格党支部与议事会成员交叉任职、党支部书记与议事长“一肩挑”。目前，组建居民议事会469个，吸收议事会成员2231人，网格党支部书记与议事长“一肩挑”212人。

二、突出多元共治，推动社区治理“触角延伸”。强化党组织引领作用，创新议事协调机制，引导多元协商共治，将治理触角延伸至小区各个角落。一是召开议题讨论会。通过上门、座谈、发放“党群连心卡”等形式，广泛收集群众意见和诉求，邀请居民代表及有关人员参加讨论会，分类建立问题清单。二是召开议事联席会。网格党支部定期与议事会协商研究问题，运用“吹哨报到”机制，全力将群众关心的各项事务办好。开辟“居民一家亲”专栏，及时公布议事及反馈情况，接受群众监督外，每年年终召开一次述职评议会，现场公布评议结果。三是搭建“线上线下”议事平台。依托“互联网+党建”，搭建线上议事载体，开发相山智慧党建，推动东街道“e睦邻”、“红动滨河”小程序运行，开启“智慧治理”新模式;依托社区党群服务中心或物业公司办公用房、红色益站等阵地，搭建居民议事活动场所，如滨河社区“议事长廊”、太阳城“邻里益家”、红星社区“聚心小院”，实现基层自治“线上线下”有机融合。

三、聚焦群众需求，实现睦邻关系“一网情深”。坚持以群众需求为导向，建立服务下沉机制，着力解决好服务群众“最后一公里”问题，以服务实效赢得群众满意。一是推动服务精细化。绘制“网格地图”，在楼道单元口张贴网格党支部党员服务区公示牌，方便群众联络，接受群众监督。把“流动办公桌”搬进小区、楼栋，现场解决一批群众关心的就业、就医等民生问题。二是推动服务便民化。以“党建引领、公益同行、服务惠民”为主题，因地制宜建设社区红色益站65个，整合政策方针宣传站、民情民意议事站等功能，打造服务居民“连心站”。推行“红色物业”，整合公安、司法、城管等综合执法力量，建立社区党组织、街道综合执法中心、物业企业、业主委员会、社会组织“五位一体”管理服务平台，开展“红色调解”，化解物业管理纠纷、停车难等实际问题。三是推动社会参与多元化。推动市(区)单位、领导和在职党员下沉基层“三报到”，组建志愿者先锋队170个，3800余名在职党员和2400余名党员志愿者投身网格参加文明创建和疫情防控等志愿活动，依托党群服务中心活动载体开展各类志愿活动，开展好家风好家训、好人宣讲及学党史唱百年等，丰富群众业余文化生活，得到群众欢迎。